Unsere Mission
Das RKW Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft e.V. ist als bundesweites Netzwerk regional und überregional aktiv. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, die Wettbewerbsfähigkeit von kleinen und mittleren Unternehmen zu steigern – durch Informationen, Beratung und Weiterbildung.
Das RKW
RKW Landesorganisationen
Wir unterstützen Unternehmen direkt vor Ort mit Beratung, Weiterbildung und anderen Dienstleistungen. Mitglieder unserer Landesvereine können sich für die Wirtschaftsstrukturen in ihrer Region stark machen und von exklusiven Vorteilen profitieren.
mehr lesenRKW Kompetenzzentrum
Das RKW Kompetenzzentrum ist ein bundesweit tätiger, gemeinnütziger und neutraler Impuls- und Ratgeber für den deutschen Mittelstand. Unser Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit und die Digitalisierung im Mittelstand zu steigern und zu fördern.
mehr lesenRKW Bundesverein
Der RKW Bundesverein bildet das Dach über den gemeinnützigen Aktivitäten des RKW-Netzwerks. Er wird von den RKW Landesvereinen sowie Sozialpartnern, Verbänden, Wissenschaft, Politik und Einzelpersonen getragen.
mehr lesen100 Jahre RKW
Vom Fließband bis zur Digitalisierung – seit einem Jahrhundert fördert das RKW Produktivität und Wirtschaftlichkeit vor allem kleiner und mittlerer Unternehmen. Erfahren Sie mehr über die Geschichte und die Themen des RKW und lesen Sie Stimmen von Freunden und Förderern.
mehr lesenNeuigkeiten aus dem RKW Netzwerk
Mitarbeiter mit Handicap – Ein Gewinn für das Unternehmen
Eine "bunte" Belegschaft kann ein Unternehmen, unabhängig von der Mitarbeiterzahl, ungemein bereichern. Personelle Vielfalt dient beispielsweise für e…
Führung per Telefon
Führung verlangt Präsenz – eigentlich. Manchmal muss man aber andere Lösungen finden. Die Nonnenmann Garten- und Landschaftsbau GmbH nutzt Mobiltelefo…
RKW Magazin: Gründen im Team
Mit dieser Ausgabe des RKW Magazins wollen wir deswegen ganz bewusst erfolgreiche Teamgründungen vorstellen, Erfolgsfaktoren und Stolpersteine solcher…
Entwicklungspfade für Nachwuchskräfte
Gerade am Anfang der Karriere ist es für Arbeitnehmer wichtig, klare Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen zu sehen. Die ITML Group …
Wissen, was die Beschäftigten wollen
Die Erwartungen von Vorgesetztem und Fachkraft lassen sich nur dann zur Zufriedenheit erfüllen, wenn man miteinander redet. Unser Beispiel zeigt, wozu…
Wirksamkeit der geförderten FuE-Projekte des zentralen Innovationsprogramms Mittelstand (ZIM)
Im Auftrag des BMWi erhob das RKW Kompetenzzentrum die Wirkungen der ZIM-Förderung bei den 2012 beendeten ZIM-Projekten. In dem Jahr beendeten gut 1.5…
RKW Magazin: Personalführung – Ein Job für Superhelden!?
Die Ansprüche an eine Führungskraft, vor allem im Hinblick auf den Umgang mit dem eigenen Personal, sind immens – man könnte meinen, sie seien nur mit…
Fachkräfte finden & binden – Vielfalt nutzen
Der RKW-Leitfaden "Fachkräfte finden und binden – Vielfalt nutzen" zeigt kleinen und mittleren Unternehmen verschiedene Wege auf, wie sie die Chancen …
