Kreislaufcaptains - Zirkuläres Wirtschaften

Warum zirkulär wirtschaften?

Zirkuläres Wirtschaften zielt darauf ab, Produkte, Materialien und Ressourcen möglichst lange im Kreislauf zu erhalten. Dazu gehören beispielsweise:

• der Einsatz von Sekundärrohstoffen,
• Wiederverwendung und Reparatur,
• Rücknahme- und Wiederaufbereitungskonzepte sowie
• effizientere Material- und Prozessstrukturen.

Gerade in dynamischen Märkten hilft dies, Lieferketten robuster aufzustellen, Kosten planbarer zu machen und die Wettbewerbsfähigkeit langfristig zu stärken.

Vom Einstieg bis zur Umsetzung – in vier Schritten

1. Ready – Standort bestimmen

Zum Einstieg betrachten wir gemeinsam die aktuellen Herausforderungen Ihres Unternehmens im Bereich Ressourceneffizienz und zirkuläres Wirtschaften. Ein strukturierter Readiness-Check zeigt auf, welche Ansätze für zirkuläres Wirtschaften Ihr Unternehmen derzeit beschäftigen und wie Sie vom Projekt Kreislaufcaptains profitieren können. Entscheiden Sie sich anschließend für eine Teilnahme, folgen die weiteren Projektschritte.

2. Steady – Qualifizierung & Potenzialanalyse

Im Unternehmen werden idealerweise ein bis drei Mitarbeitende zu Fachkräften für zirkuläres Wirtschaften qualifiziert. Sie erwerben praxisnah in modernen Lernformaten zentrale Methoden und Werkzeuge für die betriebliche Umsetzung und schließen die Weiterbildung mit dem Zertifikat „Fachkraft für zirkuläres Wirtschaften“ ab. Während der Qualifizierung werden sie durch Expertinnen und Experten dabei unterstützt, den eigenen Betrieb strukturiert zu analysieren, Potenziale zu identifizieren und konkrete Handlungsfelder für das eigene Unternehmen abzuleiten.

3. Go – Projektentwicklung in zentralem betrieblichem Workshop

Gemeinsam mit den Fachkräften für zirkuläres Wirtschaften, der RKW-Expertin oder dem RKW-Experten, der Geschäftsführung sowie weiteren relevanten Beteiligten werden in einem moderierten Unternehmensworkshop die besten Ideen identifiziert, priorisiert und die favorisierte Umsetzungsidee fundiert ausgewählt.

4. Kreislaufliga – Umsetzung & Austausch

Die Umsetzung des entwickelten Projekts erfolgt begleitend im Unternehmensalltag. Zentrales Element ist die Kreislaufliga als überbetriebliches Netzwerkformat, das den Austausch von Erfahrungen, fachlichem Input und Best Practices zwischen Unternehmen ermöglicht. Betriebsbesuche und überregionale Lernimpulse erweitern den Blick über das eigene Unternehmen hinaus und fördern den Transfer erfolgreicher Ansätze aus der Praxis.

Ein strukturierter Lernprozess mit Gamification- und Scoring-Elementen unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung, macht Fortschritte sichtbar und stärkt die Motivation während der Umsetzung.

Ihr Mehrwert

Die Fachkräfte für zirkuläres Wirtschaften verbinden strategische Orientierung mit konkreter Umsetzbarkeit im Unternehmen – und schaffen damit spürbaren Nutzen über alle Projektphasen hinweg. Die Teilnahme ist dank des Programms Nachhaltig im Beruf – zukunftsorientiert ausbilden (NIB) kostenfrei.

• Aufbau praxisnah qualifizierter interner Fachkräfte, die das Thema eigenständig im Unternehmen vorantreiben
• Entwicklung und Umsetzung konkreter Projekte mit direktem betrieblichem Nutzen
• Zugang zu Expertenwissen, erprobten Methoden und einem starken Unternehmensnetzwerk
• Stärkung von Effizienz, Innovationskraft und Zukunfts- bzw. Wettbewerbsfähigkeit
• Die Chance, zirkuläres Wirtschaften von Anfang an im Produktdesign zu verankern und den gesamten Produktlebenszyklus strategisch mitzudenken

So wird zirkuläres Wirtschaften nicht nur vorbereitet, sondern gezielt im Betrieb verankert und wirtschaftlich wirksam umgesetzt: Kreislaufcaptains – zirkuläres Wirtschaften als Chance für KMU.